Työllisyyspalvelut

Hausjärven kunnan työllisyyspalvelut tarjoaa palveluita hausjärveläisille työnhakijoille ja työnantajille.

Työllisyys- ja elinkeinopalvelut siirtyvät kuntien vastuulle vuonna 2025. Siihen asti niistä vastaavat alueelliset TE-toimistot. Hausjärvi kuuluu Hämeen TE-toimiston alueeseen.

  • Hausjärveläinen nuori! Kesätöitä tarjolla – nappaa omasi!

    Kunnan kesätyöt 2005-2008 syntyneille hausjärveläisille nuorille. Hakijan täytettävä vuoden 2024 aikana 16 vuotta. Työt ovat avustavia tehtäviä kunnan eri palveluissa eikä niissä vaadita aikaisempaa työkokemusta. Työsopimus tehdään kesä – heinäkuulle.

    • kesätyön kesto: 2 – 5 viikkoa
    • hakuaika: 15.2.-2024 – 31.3.2024
    • Palkka: 1399 euroa kuukaudessa kokoaikatyössä

    Hausjärven kunta tarjoaa kesätyöpaikkoja varhaiskasvatuksen, liikuntatoimen, teknisen toimen ja viestinnän tehtävissä.

    Hae kesätyöpaikkoja Kuntarekryn kautta 15.2. alkaen!

  • Tarkoitettu heille, jotka esimerkiksi:

    • ovat vailla ammatillista koulutusta
    • suunnittelevat alan tai ammatin vaihtoa
    • haluavat kokeilla, onko jokin ala sopiva
    • haluavat selvittää, onko oma osaaminen ajan tasalla

    Työkokeilun järjestäjänä voi olla:

    • yritys tai yksityinen elinkeinonharjoittaja
    • yhteisö (kunta tai yhdistys) tai säätiö
    • valtion virasto
    • työpaja

    Yksityishenkilö ei voi toimia työkokeilun järjestäjänä.

    Työkokeilussa:

    • ei makseta palkkaa
    • maksetaan työmarkkinatuen lisäksi kulukorvaus 9 euroa/toimintapäivä
    • työ- ja elinkeinoministeriö on vakuuttanut työkokeiluun osallistuvat
    • tehdään avustettuna työpaikalla yleisesti tehtäviä töitä
    • järjestäjä vastaa työpaikalla ohjauksesta ja valvonnasta
    • työnantaja on velvollinen antamaan työkokeilusta kirjallisen palautteen

    Työkokeilusopimus:

    • tehdään yhdessä Te-toimiston, työkokeilupaikan ja työkokeiluun osallistuvan kesken
    • tehdään vähintään yhden kuukauden ajalle
    • voi olla samalle työnantajalle enintään kuusi kuukautta
    • voi olla enintään viitenä päivänä viikossa, 4-8 tuntia/päivä
  • maksetaan työnantajalle ja tuki käytetään palkkatuella työllistettävän työntekijän palkkauskustannuksiin.

    Palkkatuella työllistyvän osalta kyseessä on normaali työsuhde, josta maksetaan työehtosopimuksen mukaista palkkaa.

    Palkkatuki voidaan myöntää, jos:

    • se auttaa työllistymistä
    • siitä on sovittu työllistymissuunnitelmassa
    • kyseessä on työtön työnhakija
    • hakijan työnhaku on voimassa
    • työnantaja ja työsuhde täyttävät palkkatuen myöntämiseen vaadittavat edellytykset

    Kunnan palkkatukityöllistämisen kohderyhmänä ovat pitkään työttömänä olleet työnhakijat. Työtehtävät ovat pääosin avustavia tehtäviä. Palkkatuettua työtä edeltää yleensä työkokeilu soveltuvuuden arvioimiseksi.

  • Oppisopimuksella voi suorittaa minkä tahansa toisen asteen ammatillisen tutkinnon.

    Oppisopimus on:

    • työelämälähtöinen tapa opiskella ammatti – kouluttaudut työtä tehden ja saat palkkaa
    • hyvä mahdollisuus vaihtaa alaa
    • mahdollisuus saada todistus omasta osaamisesta
    • vaihtoehto jatkaa kesken jääneitä opintoja
    • tapa hankkia lisäkoulutusta

    Oppisopimusta varten:

    • sinulla tulee olla työpaikka
    • työpaikalla tulee olla työpaikkaohjaaja
    • osallistut myös lähiopetukseen oppilaitoksessa mutta suurin osa opinnoista tapahtuu työpaikalla
    • työtunteja tulee olla vähintään 25 tuntia viikossa
    • työpaikan työtehtävien tulee vastata tutkinnon perusteiden ammattitaitovaatimuksia
  • Hausjärven kunnan kesätyöllistämistuki (12kpl)

    Hausjärven kunta tukee hausjärveläisten nuorten kesätyöllistämistä myöntämällä Hausjärvellä toimiville yrittäjille nuorten työllistämiseen rahallista tukea. Kesätyöllistämistuen määrä on 400€ / nuori. Hausjärven kunta tarjoaa lisäksi hausjärveläisille yrityksille ja yhdistyksille kesätyötukea nuorten työllistämiseen (400 €/nuori). Kesätyöseteli on harkinnanvarainen ja yksi yritys saa palkata enintään kolme kesätyösetelillä tuettua nuorta töihin.

    Kesätyöseteleiden hakuaika on 30.4.2024 mennessä.

  • Velvoitetyöllistäminen on palvelu, joka velvoittaa kuntaa tarjoamaan tietyin ehdoin palkkatuettua työtä yli 57-vuotiaalle työttömälle työnhakijalle, jonka työttömyyspäiväraha-aika on täyttynyt.

    Työllistämisvelvoitetyön on oltava työssäoloehdon täyttävää kokoaikaista työtä ja sen kesto on enintään 26 viikkoa (työaika vähintään 18 tuntia yhden kalenteriviikon aikana).

    TE-toimistosta tiedustellaan työllistämisvelvoitteen piiriin kuuluvalta henkilöltä hänen halukkuuttaan käyttää oikeutensa velvoitetyöhön. Velvoitetyöoikeus on työnhakijalle vapaaehtoinen.

    Kunta saa TE-palveluista työllistämisilmoituksen ja ottaa asiakkaaseen yhteyttä.

    Työaika ja palkka määräytyvät työehtosopimuksen mukaan eli normaalityöaika ja tehtäväkohtainen palkka.

Hausjärven kunta tarjoaa työllisyyskoordinaattorin palveluja hausjärveläisille työtä vailla oleville työnhakijoille veloituksetta.

Olethan yhteydessä:

Heidi Sihvonen

Työllisyyskoordinaattori

Keskustie 2-4, 12100 Oitti